Prévention des risques professionnels

Médecine du travail et addiction

Compétences visées

Détecter les comportements addictifs au travail et proposer une prise en charge adaptée

Objectifs de la formation

Définir la fréquence des addictions en milieu professionnel

Repérer précocement les conduites de pente et addictives à risques

Mobiliser les ressources internes et externes pour accompagner et prendre en charge les personnes à risque

Programme pédagogique

  • Spécificité des addictions en milieu professionnel / médecine du travail
  • Évaluation des risques pour les postes à haute responsabilité
  • Connaissance des évolutions législatives sur le sujet
  • Comprendre l’hyperactivité au travail, le syndrome de stress, le burn-in, le burn-out et les conséquences
  • Management et gestion des situations critiques dues à l’alcool, la cyberdépendance ou à d’autres substances psychoactives
  • Élaboration de charte en entreprise pour prévenir et réduire les addictions

Intervenants

Psychiatres, médecins internistes addictologues, psycho-addictologues

Responsable pédagogique

Dr William LOWENSTEIN Interniste et addictologue Président de SOS Addictions

Méthodes pédagogiques

  • e-Pana’Book Médecine du travail et addiction
  • Cas cliniques
  • Mises en situation, jeux de rôles

Public concerné

DRH, personnel soignant (médecins, IDE), médecins et IDE du travail

Modalités d'évaluation

  • Test de positionnement et recueil des attentes des participants en amont de la formation
  • Évaluation des acquis tout au long de la formation (quizz, études de cas, mise en situation professionnelle, jeux de rôle, débriefing)
  • Évaluation des stagiaires : questionnaire de satisfaction à chaud
  • Impact du programme sur l’évaluation des pratiques réalisé à distance de la formation par l’employeur (entretien annuel, évaluation des pratiques professionnelles,…)

Prérequis

Aucun prérequis

Mis à jour le 31/03/2021