SIMULATION

Situations critiques en unité de soins intensifs polyvalents (USIP)

2 jours

Présentiel

Simulation

Compétences visées

Prendre en charge dans un environnement réaliste une urgence vitale en unité de soins intensifs polyvalents (USIP)

Améliorer les compétences individuelles et collectives dans la gestion des situations critiques en USIP

Diagnostiquer rapidement une situation de détresse vitale et mettre en oeuvre les traitements nécessaires

Revoir les procédures techniques et analyser les comportements individuels et en équipe

J1 – Exposés théoriques

Dernières recommandations sur la prise en charge d’une urgence vitale
Principales pathologies respiratoires et septiques prises en charge en USIP
Prise en charge d’une détresse respiratoire
Principales pathologies cardiaques, rénales, métaboliques prises en charge en USIP
De l’USIP à la réanimation

J2 – Journée de simulation haute fidélité

Principes pédagogiques, modalités d’intervention des apprenants
Présentation des fonctionnalités du mannequin, prise en main du matériel d’urgence
4 à 5 scénarios / situations cliniques joués de gestion technique et organisationnelle d’une situation critique en USIP
- Présentation de la situation clinique aux « intervenants »
- Séance de simulation avec présence d’un expert et d’un facilitateur
- Transmission en direct de la séance pour le reste du groupe
- Débriefing en groupe entier avec l’expert sur les gestes et actions techniques et sur les comportements (leadership/followership, interactions avec les différents intervenants, organisation)

Débriefing général de la formation : mises au point sur les thématiques abordées, évaluation de la formation

Personnel soignant exerçant en USIP – Unité de soins intensifs polyvalents

Aucun prérequis

Présentiel

Référence :

REA037

Durée :

2 jours

Prix :

900 € HT

Lieu :

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nos catalogues 2027

Médecin réanimateur, IDE de réanimation, cadre de santé de réanimation et formateur en simulation

Dr Christian LAPLACE
Anesthésiste réanimateur

Test de positionnement et recueil des attentes des participants en amont de la formation
Évaluation des acquis tout au long de la formation (quizz, études de cas, mise en situation professionnelle, jeux de rôle, débriefing)
Évaluation des stagiaires : questionnaire de satisfaction à chaud
Impact du programme sur l’évaluation des pratiques réalisé à distance de la formation par l’employeur (entretien annuel, évaluation des pratiques professionnelles,…)

Mis à jour le 07/10/2026