Formation mixte – Kinésithérapie en réanimation
Formation blended learning
NOUVEAUTÉ
BLENDED LEARNING
Formation mixte – Kinésithérapie en réanimation
Formation blended learning
Compétences visées
Améliorer et développer ses pratiques professionnelles pour une meilleure prise en soin du patient
Objectifs
Diminuer les complications liées à l’alitement prolongé pour le patient sédaté et faciliter la rééducation post extubation
Déterminer le moment opportun pour réaliser les soins de kinésithérapie
Développer ses connaissances théoriques en physio pathologie, mécanique ventilatoire et appareil locomoteur
Développer l’analyse de situation, en équipe, afin de définir le projet de soins du patient
Développer la culture préventive pour les patients admis en réanimation et soins intensifs
Mettre en pratique les soins adaptés aux différents besoins des patients
Programme pédagogique
E-learning (2h)
- Module 1 : Mécanique respiratoire
- Module 2 : la kinésithérapie respiratoire
- Module 3 : la kinésithérapie motrice
- Module 4 : Culture préventive et soins adaptés
Présentiel (7h)
- Rappels des notions vues en e-learning
Module respiratoire
- Auscultation et ses spécificités en soins intensifs et réanimation
- Techniques manuelles de désencombrement
- Techniques instrumentales de désencombrement
- Ateliers pratiques et exercices de kiné : aérosol et utilisation du bullier, prévention des PAVM, techniques de désencombrement
Module moteur
- Réhabilitation précoce en réanimation
- Techniques de mobilisation des patients
- Changements de position au lit
- Lever au fauteuil et verticalisation
- Evaluation de la motricité et de la sensibilité
Intervenants
Formation animée par un masseur kinésithérapeute en réanimation
Concepteur pédagogique
Florent GUICHARD
Masseur kinésithérapeute en réanimation médicale et secteur d’hospitalisation de pneumologie – CHU Pitié-Salpêtrière
Méthodes pédagogiques
- Video learning kiné en réanimation
- Activités pédagogiques
- Vidéos d’exercices de kiné respiratoire et motrice
- Ateliers pratiques sur les techniques de mobilisation
- Analyse de cas cliniques
Modalités d'évaluation
- Test de positionnement et recueil des attentes des participants en amont de la formation
- Évaluation des acquis tout au long de la formation (quizz, études de cas, mise en situation professionnelle, jeux de rôle, débriefing)
- Évaluation des stagiaires : questionnaire de satisfaction à chaud
- Impact du programme sur l’évaluation des pratiques réalisé à distance de la formation par l’employeur (entretien annuel, évaluation des pratiques professionnelles,…)
Mis à jour le 11/03/2024
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