Allaitement maternel

Formation FIF-PL
2 jours
Présentiel
Classe virtuelle
Allaitement maternel
Formation FIF-PL

Compétences visées

Accompagner les mères et les parents dans leurs choix d’allaitement et les soutenir

Objectifs

Connaître les bases de la lactation et de l’allaitement maternel

Être capable de repérer et d’évaluer un allaitement difficile afin de donner des conseils adaptés

Programme pédagogique

Lactation et anatomie 

  • Physiologie de la lactation : mécanisme de la fabrication du lait, régulation de la production du lait
  • Succion au sein : contraintes anatomiques
  • Préparation anténatale

Mise en place

  • Observation de la tétée : position, installation de la mère et du nouveau-né
  • Observation du rythme et du comportement du nouveau-né : les pleurs, organisation jour/nuit,

Sommeil 

  • Évaluer l’intérêt d’un suivi de l’allaitement maternel, prévenir et repérer les premières difficultés
  • Matériel de l’allaitement et conservation du lait maternel

Difficultés rencontrées et prise en charge 

  • Difficultés maternelles (douleur, crevasses, lésions de bouts de sein, engorgement, mastite) et prise en charge
  • Difficultés du nouveau-né : prématurité, problème de succion, stagnation pondérale, place des compléments alimentaires
    • Allaitement, contre-indications et médicaments
    • Accompagner dans la durée : renforcer la confiance des parents, soutenir leur autonomie
    • Recommandations de l’HAS-ANAES

Intervenants

Sages-femmes

Responsable pédagogique

Chantal LEVEQUE Sage-femme

Méthodes pédagogiques

  • Apports théoriques via un Powerpoint de synthèse
  • Analyse de cas clinique sur bénéfices physiques et psychologiques
  • Échanges d’expérience

Modalités d'évaluation

  • Test de positionnement et recueil des attentes des participants en amont de la formation
  • Évaluation des acquis tout au long de la formation (quizz, études de cas, mise en situation professionnelle, jeux de rôle, débriefing)
  • Évaluation des stagiaires : questionnaire de satisfaction à chaud
  • Impact du programme sur l’évaluation des pratiques réalisé à distance de la formation par l’employeur (entretien annuel, évaluation des pratiques professionnelles,…)
Mis à jour le 28/03/2022

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