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Le deuil périnatal
Compétences visées
Connaître les besoins des parents endeuillés afin d’adapter au mieux l’accompagnement
Objectifs
Cerner la complexité du deuil périnatal, son processus et ses différentes étapes
Identifier les enjeux de la relation d’aide aux parents et à la fratrie
Repérer ses ressources propres, celles de l’équipe pluridisciplinaire et les ressources institutionnelles
Gérer sa propre souffrance face à la mort et à la douleur des familles
Programme pédagogique
- Définition et différentes phases
- Deuil normal et deuil pathologique
- Besoins émotionnels des parents et de la famille face à ces situations traumatiques
- Impacts sur le parent, le couple et la fratrie
- Réactions psychoaffectives et comportementales
- Accompagnement des parents et de la fratrie
- Processus et travail du deuil périnatal : à court, moyen et long termes
- Suivi et place des groupes de soutien
- Enjeu de l’anticipation des grossesses ultérieures et de l’accueil de l’enfant
- Importance de la relation d’aide auprès des parents, la fratrie et l’entourage
- Enjeux du respect des rituels et symboles liés à la perte et au deuil
- Interdisciplinarité : travail en équipe pour une approche globale
- Soutien psychologique des équipes soignantes : stress, limites personnelles
- Professionnels spécialisés dans l’accompagnement du deuil périnatal
Intervenants
Psychologue
Responsable pédagogique
Nelly KORCHIA-VALENTIN
Psychologue clinicienne – Maternité Pitié-Salpêtrière (75)
Méthodes pédagogiques
- e-Pana’Book de la formation
- Étude de cas cliniques
- Travaux en sous-groupes à partir de vignettes cliniques
- Retours d’expérience
Modalités d'évaluation
- Test de positionnement et recueil des attentes des participants en amont de la formation
- Évaluation des acquis tout au long de la formation (quizz, études de cas, mise en situation professionnelle, jeux de rôle, débriefing)
- Évaluation des stagiaires : questionnaire de satisfaction à chaud
- Impact du programme sur l’évaluation des pratiques réalisé à distance de la formation par l’employeur (entretien annuel, évaluation des pratiques professionnelles,…)
Mis à jour le 05/04/2022
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Noémie N. - 05/2022
« Très bonne formation se basant sur nos vécus de professionnels pour nous apporter des outils supplémentaires et une ouverture d'esprit »
Pauline P. - 05/2022
« Merci à Mme Vernier pour son accueil et son écoute. »
Jonathan J. - 05/2022
« Très bonne formation et échanges constructifs avec des cas concrets discutés »
Celine C. - 05/2022
« Merci pour votre expérience partagée, pour votre temps et votre écoute »
Gaelle G. - 05/2022
« Non »
Marie Noelle M. - 05/2022
« J aurais aimer rencontré aussi les associations soient là pour écouter les différents témoignages leurs approches... J ai aimé partager avec vous et mes collègues de nos expériences. »
Sophie S. - 05/2022
« RAS »
Ophelie O. - 05/2022
« Thème du deuil abordé dans une grande globalité, avec témoignages intéressants comme support. Merci »
Tassadie T. - 05/2022
« 2 jours tres enrichissants »
Celine C. - 05/2022
« Très bonne journées de formation, très intéressante »
MARGAUX M. - 04/2022
« Formation très intéressante que ce soit dans l’échange avec les autres professionnelles que dans l’apprentissage du précisions autour du processus du deuil. Bon échange avec les participants. »
IVANA I. - 04/2022
« Très bon échange et interactivité »
KAREN K. - 04/2022
« Deux jours agreables dans un petit groupe ou l’echange était privilégié »
Angélique A. - 03/2022
« Très bonne formation !! »
Sandra S. - 03/2022
« Merci pour cette formation dommage pour le.restaurant dont les choix du menus sont très pauvre »
Maeva M. - 03/2022
« Repas tres decevant »
Laëtitia L. - 11/2021
Sophie S. - 11/2021
« Très intéressant »
Cindy C. - 11/2021
Emmeline E. - 11/2021
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Le deuil périnatal
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